Дата публикации: 17.05.2024
мовою окупанта не спілкуюсь
Верховный суд удовлетворил позицию ГУ Гоструда в Одесской области относительно правомерности постановления о наложении штрафа в сумме более 4 миллионов гривен
В период с 29 января 2019 года по 1 февраля 2019 года главными государственными инспекторами Главного управления Гоструда в Одесской области (далее – Главное управление), согласно статье 259 Кодекса законов о труде Украины (далее – КЗоТ), части третьей статьи 34 Закона Украины « О местном самоуправлении в Украине» от 21 мая 1997 года № 280/97-ВР, пунктов 19 и 31 Порядка осуществления государственного контроля за соблюдением законодательства о труде, утвержденного постановлением КМУ от 26 апреля 2017 года № 295, проведено инспекционное посещение ООО «Одесские дри » по соблюдению последним требований законодательства о труде.
Возможно Вам интересно прочитать статьи на следующие темы: взыскание долга с зарплаты взыскание зарплаты через суд взыскание задолженности по зарплате взыскание заработной платы взыскание заработной платы взыскание заработной платы в судебном порядке
По результатам проведенной проверки в феврале 2019 составлен акт, которым установлено, что Общество в нарушение требований пункта 2 статьи 29 КЗоТ не ознакомило работников с правилами внутреннего трудового распорядка и коллективным договором; в нарушение требований части второй статьи 97 КЗоТ и части первой статьи 15 Закона Украины «Об оплате труда» от 24 марта 1995 г. № 108/95-ВР не согласовал вопрос оплаты труда с выборным органом первичной профсоюзной организации (представителем трудового коллектива), представляющей интересы большинства работников, в нарушение требований части третьей статьи 24 КЗоТ допустило к работе работников без заключения трудового договора, оформленного приказом или распоряжением собственника или уполномоченного им органа, и использует труд наемных работников без надлежащего оформления.Учитывая содержание указанных договоров, усматривается, что работы по этим договорам не являются юридически самостоятельными, специфика работ предусматривает их выполнение штатными работниками предприятия по причине того, что данные работы предусматривают выполнение опасных работ, а также относятся к имеющим постоянный или систематический характер выполнения.
Следует отметить, что основным признаком, отличающим гражданско-правовые отношения от трудовых, является то, что трудовым законодательством регулируется процесс организации трудовой деятельности. По гражданско-правовому договору процесс организации трудовой деятельности остается за его пределами, целью договора является получение определенного материального результата.
04 февраля 2019 года главными государственными инспекторами Главного управления составлено предписание об устранении выявленных нарушений, которым обязан истцу устранить выявленные нарушения.
При повторной проверке должностными лицами Главного управления проведено следующее инспекционное посещение, в результате чего чего установлено невыполнение Обществом предписания об устранении выявленных нарушений.
По результатам государственного надзора на основании акта инспекционного посещения Главным управлением принято постановление о наложении штрафа на сумму 4 006 080 грн.
Считая такое постановление о наложении штрафа противоправным и необоснованным, Общество обратилось в суд с этим иском.
Решением Одесского окружного административного суда от 20 ноября 2019 в удовлетворении отказано.
В апелляционной жалобе Общество, ссылаясь в нарушение судом первой инстанции норм материального и процессуального права, просит отменить принятое в деле судебное решение и постановить новое об удовлетворении иска.
Постановлением Пятого апелляционного административного суда от 18 марта 2020 года решение Одесского окружного административного суда от 20 ноября 2019 года отменено и принято по делу новое решение, которым иск Общества с ограниченной ответственностью «Одесские дрожжи» удовлетворен.
Не согласившись с решениями судов второй инстанции, Главным управлением Гоструда обжаловано в Верховном суде Украины в составе коллегии судей кассационного административного суда данное решение и доказана законность действий и правомерность постановления о наложении штрафа.
Коллегия судей кассационного административного суда пришла к выводу, что суд первой инстанции верно отметил, что обжалуемое постановление о наложении штрафа уполномоченными должностными лицами Главного управления вынесено вполне правомерно, обоснованно и с учетом предписаний действующего законодательства Украины, а значит, законодательно предусмотренные основания для удовлетворения иска отсутствуют.
ООО «Одесские дрожжи» обязано оплатить штраф в размере 4 006 080 грн. (четыре миллиона шесть тысяч восемьдесят гривен 00 коп.).
