Детальніше
Дата публікації: 04.04.2024
Навчаюсь на третьому курсі Державного університету економіки і технологій. Спеціалізуюсь на договірному, господарському та корпоративнмоу праві, зокрема, надаю консультації та пишу фахові статті.
Невід’ємною складовою сфери спільного інвестування є корпоративний фонд, що являє собою юридичну особу яка створюється та діє у формі акціонерного товариства а єдиним напрямком її діяльності є спільне інвестування. Процедура створення корпоративного фонду є досить тривалою та багатостадійною, і разом з цим всі крок детально врегульовані чинним законодавством. Статус юридичної особи фонд набуває тільки після державної реєстрації.
Особливості діяльності корпоративного фонду:
В процесі заснування може укладатися відповідний договір, що не матиме статусу установчого документу, а відіграватиме координуючу роль щодо діяльності фонду, встановлення кількості акцій та ін. Статут є установчим документом фонду, що складається з наступних положень: визначається тип, вид фонду, зазначається розмір статутного капіталу, загальну кількість акцій та х номінальна вартість, встановлюється порядок виплати дивідендів, та ін. Окрім установчого документу обов’язковому створенню та подальшій реєстрації (протягом 6 місяців після створення ) підлягає регламент фонду. Щодо розміру статутного капіталу, то оскільки корпоративний фонд є акціонерним товариством то і вимога щодо мінімального розміру капіталу залишається аналогічною, тобто 1250 мінімальних заробітних плат. Організаційна структура фонду складається із загальних борів та наглядової ради. Відповідно його припинення є можливим тільки шляхом ліквідації, що може бути здійснена у разі якщо статутний капітал після викупу акцій став меншим за вищезазначену суму, у випадку закінчення строку діяльності фонду, не вчасно було зареєстровано проспект емісії акцій, або у випадку анулювання ліцензії, що видавалася компанії з управління активами, якщо протягом 30 днів не укладено договір з новою компанією та в інших випадках встановлених законодавством.
Процедура створення корпоративного фонду:
1.Першим кроком є прийняття рішення про створення фонду а також про розміщення акцій та затвердження статуту. Проект установчого документу погоджується НКЦПФР шляхом подачі відповідної заяви.
2.Наступним кроком є реєстрація випуску акцій, що здійснюється НКЦПФР. Далі варто присвоїти акціям міжнародного ідентифікаційного номера цінних паперів.
Окрім реєстрації випуску акцій, необхідно укласти з депозитарієм договору за яким обслуговуватиметься емісія. Обов’язково оформленню підлягає й глобальний сертифікат.
3.Наступним кроком є приватне розміщення акцій фонду оплата їх номінальної вартості та затвердження результатів приватного розміщення на установчих зборах. Разом з цим приймається статут, обираються члени наглядової ради а також затверджується проект договору з компанією з управління активами.
4.Далі варто провести державну реєстрацію фонду. Реєстрація проводиться державний реєстратором на підставі заяви та всіх необхідних документів.
5.Вже після реєстрації укладаються договори з КУА та зберігачем активів фонду.
6.Заключним кроком є подача пакету документів до НКЦПФР. Комісія також повинна внести відомості до реєстру. В результаті даного кроку видається свідоцтво про реєстрацію випуску акцій та ін.
Допомога юриста у заснуванні юридичної особи:
Послуги юриста э вкрай важливим зважаючи на складність вищеописаної процедури. Юрист не тільки забезпечуватиме підготовчий процес у вигляді підготовки установчих документів, складення проектів договорів, але допоможе і в практичних аспектах на етапі подачі документів реєстратору, при емісії акцій та звернення до НКЦПФР. Окрім цього юрист узгодить документи із вимогами законодавства, проведе їх детальний аналіз. Отже, важливою складовою є консультація юриста, що виступатиме суттєвою допомогою при створенні такої організаційно складної юридичної особи як корпоративний фонд, що збереже кошти та час його засновників.
