image

ЮРИДИЧНІ ОСНОВИ ПРО ЩОРІЧНІ ГРАФІКИ ВІДПУСТКИ В ОСВІТНІХ ЗАКЛАДАХ

image
image
BASE (Базова) 8.15
Реклама
image
Консультант №571 Юрист Україна / Миколаївська область
Час прочитання: 1 хвилина Кількість переглядів: 66

Юрист, закінчила Національний університет «Одеська юридична академія» з відзнакою. З 2017 року спеціалізуюсь на юридично-освітніх та загальноправових питаннях. Є досвід в нормотворчості локальних актів місцевої влади. Є автором юридичних статей, наукових публікацій та статей в освітньому середовищі. Ментор юридичної клініки «Veritas”. Власник юридичного блогу «Educational_law_ua» в інстаграм

Сфера трудового законодавства є досить широким колом для вивчення таких галузевих норм.

Такі норми, які регламентуються Кодексом законів про працю України (далі – КЗппУ) є нормами, які розповсюджуються на всі трудові питання різних сфер праці:

  1. торгівля,
  2. медицина,
  3. ресторанна справа,
  4. освіта та багато інших.

Тому, у разі виникнення питань, в першу чергу слід звертатися саме до цього нормативно-правового акту. Далі вже слід вивчати основи галузевого законодавства. Тут допоможе наша письмова консультація.

  • Так, в сфері освітнього середовища, досить поширеними запитами є питання відносно складання відпускних графіків для освітян. Саме тому у цій сфері також варто звертати увагу на статті КЗппУ.
  • Аналіз документів визначає, що статтею сімдесят дев’ятою встановлено, що певний проміжок часу щорічної відпустки (його період) повинен бути узгодженим з боку і працівника і роботодавця, але в тих межах, які визначаються графіком відпустки.  
  • Саме тому в закладах освіти повинні бути складені заздалегідь такі графіки, з якими повинні бути ознайомлені обов’язково всі працівники, включаючи педагогічний та допоміжний персонал.
  • Такий графік має враховувати всі зручності чи інтереси самих працівників.
  • Також слід сказати і про те, що чинним законодавством не визначається певна конкретна форма такого графіку.

Саме тому цей аспект є досить зручний для кадрових працівників, адже тут такий графік можна складати у довільній формі, але з додержанням всіх вимог законодавства (узгодження, затвердження тощо).

  • Також варто вказувати чіткі дати початку та закінчення щорічної відпустки працівника.
  • Немає і чіткого визначення в який період календарного року повинен бути складений такий графік.

Правовий аналіз ситуації показує, що для зручності відділи кадрів займаються таким питанням саме на початку календарного року, аби врахувати всі інтереси працівників.

  • Варто і згадати про те, що у разі, якщо керівник освітньої установи збирається у відпустку, таке рішення повинно бути прийнято за узгодженням із органами управління (місцеві управління освіти чи відділи освіти).
  • Таке правило визначається в Постанові Кабінету Міністрів України за № 346 від 14.04.1997 року.
  • Також слід сказати і про те, що можна виокремити два шляхи надання щорічних відпусток за графіками.

По-перше, коли у такому графіку чітко визначаються дати початку і кінця відпустки. Тут навіть можна не писати заяви про надання відпустки. Однак при цьому роботодавцем буде в обов’язковому порядку доведено до працівника про його початок завчасно – за два тижні. У разі порушення строків такого повідомлення або не повідомлення взагалі – може стати підставою для перенесення відпустки працівника.

По-друге в графіку зазначається місяць, в якому працівник піде у відпустку. Тоді завчасно – також за два тижні працівник буде повинен написати заяву на відпустку, із визначенням конкретних дат.

У разі, якщо через поважні обставини, керівник закладу освіти відмовляє у відпустці в зазначені терміни – через інтереси закладу тощо, тоді варто встановити інші дати для щорічної відпустки.

Крім того слід зробити юридичний висновок, що вимагати визначати певні нюанси під час відпустки є незаконними, адже деякі роботодавці вимагають визначати у заяві чи буде виїзд за кордон або інші особисті питання.  

image
image
отримати послугу

В мобільному застосунку КОНСУЛЬТАНТ

Безпечна угода

Ви як Замовник позбавляєтесь від усіх фінансових ризиків при співпраці з Виконавцями, адже сума оплати резервується нашим сервісом та виплачується Виконавцю лише отримавши підтвердження від Вас про завершення етапу.

У разі ненадання послуги кошти повертаються Вам. Сервіс бере на себе усі фінансові ризики та виступає гарантом та хранителем коштів, а у разі виникнення розбіжностей між сторонами - незалежним Арбітром.

Ваші кошти в надійних руках!

image
Відгуки

Від реальних користувачів

  • ВР
    Володя Ралець

    Всім хто має проблеми з кредиторами , раджу звертатись за допомогою саме до цих консультантів . Тут в отримаєте і підтримку і дуже якісні поради . Стосовно вирішення проблем по кредитах

  • ММ
    Макс Миловский

    Ніколи не думав, що вирішення юридичних питань може бути таким легким! За допомогою цієї програми я швидко знайшов компетентного юриста, який допоміг мені впоратися з моєю проблемою. Дуже зручно та ефективно

  • ЯЛ
    Янош Лоренц

    Корисний додаток та хороша компанія в якій спеціалісти допоможуть та надададуть професійні відповіді на всі ваші запитання.

  • НІ
    Наталія Іващенко

    Сподобалось відношення і професійний підхід до справи,все на вищому рівні,дякую

  • RB
    RB28

    Чудовий додаток. Дуже допомогли)

  • АД
    Анна Д.

    Досить зрозумілий додаток, зручний у користуванні

  • БА
    Барин

    Допомогли вирішити питання з працівниками ТЦК, дякую

  • AR
    Archi_B

    Дуже простий в використанні додаток. Професіональні адвокати, та приємні консультанти. Рекомендую

  • AN
    And1kekkk

    Відмінний додаток! З ним я знайшов юриста за лічені хвилини. Зручний інтерфейс та багато функцій роблять його найкращим вибором для пошуку кваліфікованої юридичної допомоги.

  • AL
    albina309

    Завдяки цьому додатку я швидко знайшов досвідченого юриста, який допоміг мені розібратися у моїй правовій ситуації. Простий у використанні та результативний

  • SI
    Simpldimpl2

    Через додаток вирішив своє питання! Дякую

  • LY
    L.Yaro

    Дуже дякую за допомогу, рада що звернулась. Однозначно рекомендую, в наш час знайти достовірну інформацію дуже важко, але виявляється можливо))

  • ГЕ
    Герцог235689

    Доволі все добре працює. Почав користуватися недавно але вже задоволений. Консультантами задоволений. Дякую. Буду звертатись й надалі.

  • ДЛ
    Добрі люди

    Був у ДШВ. Отримав поранення. Все нормально, поставили на ноги, але не хочу бути тягарем для побратимів. Ротний сам запропонував звільнитись по сімейним. Тільки попросив правильно складений рапорт, бо їм наверх відчитатись треба. Зателефонував сюди. порадили юриста. Все за 2 дні зробив. можу радити іншим

  • ДД
    Даніїл Діхтяренко

    Звернувся по рекламі в інтернеті. Взяв консультацію і мені знайшли хорошого військового адвоката, який допоміг мені перевестись до іншої частини. Гарно працювали з документами та пояснили що і як. Рекомендую, висловлюю велику подяку адвокатам!

image
ТОП 10

PRO консультантів

Всі консультанти
  • PREMIUM 68.23 Топ 1
    image

    Грицай Микола

    Юрист Україна / Київ
    і
  • PREMIUM 37.61 Топ 2
    image

    Молчанов Олег Вікторович

    Адвокат Україна / Київ
    і
  • PREMIUM 34.38 Топ 3
    image

    Приходько Андрій Анатолійович

    Адвокат Україна / Київ
    і
  • PREMIUM 16 Топ 4
    image

    Мірошниченко Тарас Васильович

    Юрист Україна / Київ
    і
  • PREMIUM 0 Топ 5
    image

    Ан Ирина Миколаївна

    Юрист Україна / Київ
    і
  • PREMIUM 0 Топ 6
    image

    Петрик Тетяна Олександрівна

    Юрист Україна / Київ
    і
  • PREMIUM 0 Топ 7
    image

    Мазур Єлизавета

    Юрист Україна / Київ
    і
  • PREMIUM 0 Топ 8
    image

    Колганов Іван Володимирович

    Юрист Україна / Київ
    і
  • PREMIUM 0 Топ 9
    image

    Перепельченко Анатолій Олександрович

    Адвокат Україна / Київ
    і
  • PREMIUM 0 Топ 10
    image

    Сулик Роман Андрійович

    Юрист Україна / Київ
    і

Ми перевіряємо кожного фахівця, який реєструється на нашому сервісі та гарантуємо якість послуг.
КОНСУЛЬТАНТ - це прозорий та найбільший рейтинг юристів та адвокатів створений для того, щоб кожен міг обрати найкращого спеціаліста у потрібному місці та у потрібний час.

Рейтинг юристів формується на основі позитивно виконаних замовлень, ваших відгуків, оцінок
та коментарів. Рейтинг неможливо купити: він формується виключно користувачами. Тому, якщо Вам потрібні послуги, консультації або підготовка документів від кращих юристів та адвокатів - можете впевнено довіряти нашим фахівцям!

image
Бонус

Отримайте консультацію

Пройдіть опитування та отримайте ₴500.00 на консультацію

Надайте відповіді на вказані запитання і ми миттєво зарахуємо ₴500.00 на першу консультацію в мобільному застосунку КОНСУЛЬТАНТ. Це означає, що консультація для Вас буде абсолютно безкоштовна, а юрист отримає оплату від нашого сервісу. Це забезпечує швидку та якісну відповідь відразу від декількох фахівців. З прикладами таких консультацій можна ознайомитися нижче. Нарахування бонусу обмежені в часі, тому не зволікайте - дійте!

  • 0 дні
  • 0 години
  • 0 хвилини
  • 0 секунд
image

Дякуємо за реєстрацію!

Поставте Ваше запитання через мобільний додаток

  • Чи Ваше питання термінове?
  • Чи звертались Ви раніше за допомогою до інших адвокатів?
  • Вам потрібен військовий юрист чи адвокат?
  • Чи ви проходите військову службу?
  • Вам потрібен супровід у ТЦКСП?
image
Важливо

Знати про нас

image
Адміністраця порталу

Файли cookie та конфіденційність

Ми використовуємо власні та сторонні файли cookie для персоналізації контенту та аналізу веб-трафіку.