Дата публикации: 10.04.2024
Должности, которые подлежат бронированию на период мобилизации 2024: перечень
В связи с продолжающимся военным положением и общей мобилизацией в Украине, военнообязанные мужчины могут быть мобилизованы, но некоторые категории имеют право на отсрочку. Кроме того, хочу отметить и тот факт, что Верховной Радой рассматривается законопроект о мобилизации, а потому перечень должностей, подлежащих бронированию может претерпеть существенные изменения.
Поэтому рассмотрим, какие должности должности, которые подпадают под бронирование на период мобилизации в Украине в 2024 году.
Перечень должностей, подлежащих бронированию на период мобилизации 2024
Бронирование работников - это отсрочка от призыва на военную службу по мобилизации.
Согласно Закону Украины О мобилизационной подготовке и мобилизации № 3543 от 21 октября 1993 года (ч.1 ст.25) бронированию подлежат работники, которые работают:
- в органах государственной власти, органах местного самоуправления и других государственных органах на должностях, необходимых для обеспечения функционирования этих органов;
- на предприятиях, в учреждениях и организациях, связанных с обеспечением выполнения мобилизационных заданий (заказов);
- на предприятиях, в организациях и учреждениях, которые критически важны для обеспечения жизнедеятельности населения в особый период и функционирования экономики;
- работники, работающие на предприятиях, в организациях и учреждениях, осуществляющих производство товаров, выполняющих работы или предоставляющих услуги необходимые для обеспечения потребностей ВСУ и других военных формирований.
В перечень должностей, подлежащих бронированию на период мобилизации также относятся работники, работающие в таких органах:
- Национальная полиция Украины;
- Бюро экономической безопасности Украины;
- Национальное антикоррупционное бюро Украины;
- Государственное бюро расследований;
- Органы прокуратуры;
- Органы государственной власти;
- Государственная служба Украины по чрезвычайным ситуациям;
- Служба судебной охраны и суды.
А также работники, которые работают в государственных органах и учреждениях системы правосудия, в органах досудебного расследования, в органах местного самоуправления и патронатных службах.
То есть, если лицо работает на одном из вышеупомянутых предприятий или в органах власти, то оно подлежит бронированию.
Как происходит бронирование работников
Бронирование работников осуществляется по списку, который подается в соответствующий государственный орган в порядке, утвержденном Кабинетом Министров.
Однако законом не предусмотрен точный перечень профессий и должностей. Каждое предприятие или орган власти самостоятельно выбирает работников для бронирования (согласно ст.25 ч.1) и подает соответствующие списки.
В списках необходимо указать:
- название организации;
- должность военнообязанного;
- военно-учетную специальность работника;
- обосновать необходимость бронирования определенного работника для обеспечения бесперебойного функционирования предприятия.
Сначала списки для бронирования рассматривает Генштаб ВСУ. После согласования их передают в Минэкономики.
После этого Минэкономики направляет решение о бронировании работодателю и Генштабу ВСУ для оформления отсрочек этим лицам.
Из вышеупомянутого следует предоставить юристами разъяснения о Сопровождение в территориальном центре комплектования и социальной поддержки , сопровождение в военкомате полномочия имеет военный комиссариат и военкомат.
