Разрешение на работу в Украине: особенности получения
Согласно действующему законодательству, турист, прибывший на территорию Украины, может находиться в стране в течение всего срока, указанного в визе, но не более 90 дней, когда такого документа нет. За это время он не имеет права на трудоустройство и в целом выполнение любой оплачиваемой деятельности. Если государственные органы обнаружат нарушение установленных правил, иностранца депортируют, а работодатель, который принял его на работу, облагается штрафом.
Чтобы исключить все неприятности, необходимо своевременно получить разрешение на трудоустройство в Украине. Оформление такого права — процедура достаточно долгая, сложная. Многие эксперты связывают тем, что таким образом государство хочет защитить отечественный рынок от рабочей конкуренции. Поэтому если вы столкнулись с ситуацией, когда необходимо подать заявку на разрешение на работу для иностранцев, этот процесс может поставить в тупик даже очень опытного переселенца. Сбор документов и повсеместная бюрократия зачастую занимают огромное количество времени. В этой статье мы разберемся с тем, как сделать разрешение на работу и как это происходит в соответствии с действующим законодательством.
Оформление разрешения на работу иностранным гражданам: важные особенности
Для любого иностранцы получить разрешение на работу также важно, как иметь документ, удостоверяющий личность. Без сомнения основными мотивами нерезидентов для трудоустройства в нашей стране являются возможность зарабатывать и получить основание для законного присутствия. Это официальное подтверждение того, что лицо может длительно и результативно работать в стране без претензий со стороны государства.
Разрешение на трудоустройство для иностранцев в Украине оформляется самим заявителем или работодателем, который желает нанять его на работу. Последний имеет право оформить разрешение в Центре занятости по месту осуществления предпринимательской деятельности для трудоустройства иностранного лица. Сроки полученного документа варьируются от полугода до 3 лет с возможностью последующего продления. При этом работодателем может быть частный предприниматель или компания с любой организационно-правовой формой.
Несмотря на то, что нерезиденты могут получить разрешение на работу в Украине, приоритетное право трудоустройства все же имеют граждане-резиденты.
Кому получение разрешения на работу в Украине не нужно
Согласно действующим законам, разрешение на работу иностранным гражданам не требуется в случае, если они попадают под определенный статус, к таковым относятся:
● Представители и сотрудники зарубежных средств массовой информации — журналисты, комментаторы и т.п., посещающие страну с рабочей целью.
● Спортсмены и артисты — прибывшие на соревнования, с гастролями и т.п.
● Преподаватели, которые приглашены в местные университеты с целью просвещения — проведения лекций у студентов, семинаров, конференций и т.п.
● Иностранные лица, получившие постоянный вид на жительство в Украине.
● Лица, имеющие статус беженца.
● Иностранцы, которые нуждаются в дополнительной защите, в том числе политической.
● Персонал авиакомпаний и торгового флота, прибывший временно до отбытия в назначенное время.
● Работники аварийных и спасательных служб, прибывшие в страну для выполнения работ, связанных со стихийными бедствиями, авариями и т.п.
● Сотрудники иностранных компаний, зарегистрированные на территории Украины.
Оформление разрешения на работу не требуется религиозным деятелям, которые временно пребывают в Украине по приглашению религиозных организаций, зарегистрированных в стране. Данное мероприятие согласуется с органом, который зарегистрировал украинскую религиозную организацию. Также трудоустройство иностранца в Украине не нужно, если это профильный технический специалист, участвующий в реализации технических проектов на международном уровне. Список лиц, который могут пребывать и работать по своему направлению, не полон, весь перечень представлен в действующих нормативно-правовых актах и оговаривается в международных договорах, подписанных украинской стороной.
Разрешение на работу для иностранца: частые вопросы
Часто перед тем, как оформить разрешение на работу для Украины, иностранцы задаются рядом вопросов, которые требуют юридического обоснования. Разъяснение по всем интересующим моментам можно получить у опытных юристов, которые специализируются на вопросах миграции. Кратко отметим самые часто встречающиеся:
● Чтобы получить разрешение на работу, нужен ли диплом об образовании. Этот вопрос определяется работодателем, если документ об образовании нужен, он апостилируется в стране, гражданином которой является иностранец.
● Возможно ли иностранцу, получившему разрешение на работу и трудоустройство на Украине, перевезти свою семью. Проживание детей и супруги лица разрешено. Они могут проживать в стране, но только если получат временный вид на жительство.
● Необходимость справки о несудимости. Если иностранец самостоятельно желает оформить разрешение на работу, даётся одна справка о несудимости, её можно получить на территории Украины.
● Можно ли оформить вид на жительство. Как только право на работу будет получено, иностранец сразу же может оформить временный вид на жительство сроком на год с возможностью продления.
Кроме того, существуют некоторые нюансы. Например, иностранцы, принимаемые на работу в качестве руководителя, могут работать только в том случае, если они будут соучредителями украинской компании или обладают авторским правом на продукт, которым хочет пользоваться предприятие.
Сколько стоит сделать разрешение на работу
Стоимость разрешения на работу в Украине существенно варьируется. При самостоятельной организации данного мероприятия на рассмотрение заявки может уйти более полумесяца, но это без учета потраченного на подготовку времени. Любая ошибка в количестве или юридической правильности заверенных документов может оттянуть оформление документов и повысить стоимость получения разрешения. Именно по этой причине многие компании, планируя устроить на работу иностранных лиц, изначально обращаются к опытным юристам. Они помогают быстро и в короткие сроки оформить разрешение через Центр занятости, что в настоящее время считается самым удобным и быстрым способом легализовать пребывание иностранного лица в Украине с целью осуществления какой-то деятельности и получения прибыли.
В случае, когда разрешение на работу для иностранцев в Украине оформляется через профильного юриста, как правило, в сумму его услуг входят:
● Консультации по вопросам миграции.
● Оформление разрешения на работу.
● Анализ и при необходимости корректировка, составление пакета документов, предоставленных предприятием.
● Подготовка и представление интересов предприятия в Центре занятости.
Получение разрешения на трудоустройство иностранца в Украине с привлечением юристов
При встрече с клиентом юрист сначала анализирует документы, которые предоставил клиент. На их основании он делает вывод о том, возможно ли получить разрешение на трудоустройство в Украине. При необходимости специалист предоставляет шаблон доверенности, который позволит ему представлять интересы работодателя, желающего принять на работу иностранное лицо. В этом случае юрист сможет действовать на основании интересов клиента и представлять их в Центре занятости по месту его пребывания. Чтобы оформить разрешение на работу иностранцу в Украине, в первую очередь юристу понадобятся документы иностранного лица и предприятия, которое принимает его в штат:
● Перевод паспорта, заверяется нотариусом.
● Фотографии на документы — размер должен составлять 3,5*4,5 см.
● Готовый проект трудового договора. При необходимости юрист помогает составить грамотный договор, учитывая интересы всех сторон и в соответствии с действующим законодательством.
● Учредительные документы компании, которая трудоустраивает иностранца.
Чтобы оформить разрешение на трудоустройство в Киеве и Украине, нужно подать документы и правильно заполненное заявление в Центр занятости — это следующий этап действий юриста. Работники Центра выдают акт-описание, подтверждающий прием документов. Далее юрист занимается периодическим контролем процесса оформления и получения разрешения на трудоустройство. После того, как документ будет готов, специалист предоставляет итоговый трудовой договор в Центр занятости, а клиент платит обязательный административный сбор, предоставляя в госорган соответствующую квитанцию.
Получение разрешения на трудоустройство: где найти опытного юриста
Грамотный специалист поможет быстро собрать документы и предварительно проведет их анализ, чтобы клиент точно получил разрешение на работу для иностранных граждан в Украине. Как правило, юристы с профильным опытом знают порядок работы и особенности общения с миграционными службами при Центре занятости. Они понимают, какой пакет документов нужен для предоставления в настоящее время, так как в законодательстве периодически происходят изменения.
Чтобы найти опытного специалиста, который поможет организовать оформление иностранцев на работу в Украине, вам достаточно затратить минимум личного времени. Используя наш онлайн-сервис вы можете скачать удобное приложение на свой смартфон и получить данные всех профильных юристов.