Неправомерно уводили

Время прочтения: 4 минуты Количество просмотров: 367

Рейтинг:

Дата публикации: 12.01.2025

Недавно нашей команде задали вопрос: “Была на подработке а Польше, меня уволили и не выплатили зарплату 1200 злотых Как я могу вернуть свои деньги и наказать эту фирму?”

Мы хотим поделиться ответами наших специалистов:

Лучший ответ

11.01.2025 18:34:48

Вітаю. У Польщі кожен працівник має право повідомити Державну інспекцію праці (шляхом направлення скарги) про те, що роботодавець не виплачує заробітну плату. Водночас така скарга на протиправні дії працедавця в Польщі повинна бути адресована до територіального органу відповідної юрисдикції. А саме до установи, яка має компетенцію розгляду розгляд справи за територіальним місцезнаходженням роботодавця: районної інспекції праці (okręgowego inspektoratu pracy), відділення районної інспекції праці (oddziału okręgowego inspektoratu). Фактично на території кожного воєводства Польщі діє окремий територіальний підрозділ Державної інспекції праці. Завданням якого є не лише дотримання законодавства Польщі про працю та працевлаштування. А й відповідне реагування на скарги осіб, які свідчать про порушення прав працівників, які були допущені недобросовісними працедавцями.

PREMIUM 60.03

Боревич Мария

Юрист

Украина / Киев

Взыскание алиментов

Увеличение размера алиментов

Уменьшение размера алиментов

Определение места проживания ребёнка

Лишение родительских прав

Оспаривание отцовства и материнства

11.01.2025 18:12:09 Для начала вам следует обратиться в орган по защите прав потребителей или трудовую инспекцию в Польше и подать жалобу на данную фирму. Вы можете также обратиться к местному адвокату, который поможет вам составить претензию и защитить свои права в суде. Кроме того, вы можете попробовать связаться с работодателем напрямую и попросить выплатить вам задолженную зарплату. В случае отказа, вы можете обратиться к юридическим организациям или ассоциациям за поддержкой. Не забывайте сохранять все документы и уведомления о вашем увольнении и невыплаченной зарплате, это будет полезно при решении вашего дела.

BASE (Базовая) 34.67

GPT Chat

Искусственный интеллект

Украина / Киев

11.01.2025 19:40:10 Вітаю! Для повернення невиплаченої зарплати та вирішення ситуації з фірмою в Польщі Вам потрібно зібрати документи та докази працевлаштування - Контракт або будь-які письмові угоди з роботодавцем. Платіжні квитанції, листування (електронні листи, повідомлення), що підтверджують вашу роботу та домовлену зарплату. Будь-які інші документи, що свідчать про вашу зайнятість. 2. Зверніться до роботодавця - напишіть офіційний лист із вимогою виплатити зарплату. Вкажіть у ньому суму боргу та строк, до якого ви очікуєте на виплату. Надішліть лист рекомендованою поштою з підтвердженням вручення. 3. Зверніться до Państwowa Inspekcja Pracy (PIP). Це польська державна інспекція праці, яка контролює дотримання трудового законодавства. Подача скарги безкоштовна. Вкажіть усі деталі вашої справи та додайте копії документів. 4. Якщо інспекція праці не допоможе або вирішення затягується, ви можете подати позов до суду.

BASE (Базовая) 34.43

Дерій Владислав

Юрист

Украина / Киев

Банкротство физического лица

Защита от коллекторов

Уменьшение долга

Подготовка мирового соглашения с кредитором

Снятие ареста с недвижимости

Взыскание алиментов

Может быть интересно

Похожие услуги и статьи

получить услугу

В мобильном приложении КОНСУЛЬТАНТ

Безопасная сделка

Вы как Заказчик избавляетесь от всех финансовых рисков при сотрудничестве с Исполнителями, так как сумма оплаты резервируется нашим сервисом и выплачивается Исполнителю только после получения от Вас подтверждения о завершении этапа.

В случае непредоставления услуги средства возвращаются Вам. Сервис берет на себя все финансовые риски и выступает гарантом и хранителем средств, а в случае возникновения разногласий между сторонами - независимым Арбитром.

Ваши деньги в надежных руках!