Розірвання договору

Время прочтения: 4 минуты Количество просмотров: 356

Рейтинг:

Дата публикации: 05.02.2023

Недавно нашей команде задали вопрос: “На минулій роботі підписувала договір з роботодавцем щодо нерозголошення конфендеційної інформації ( за невиконання умов - штраф 3000$). Через деякий час вирішила звільнитися та перейти в іншу компанію, яка теж займається в такій самій сфері. Звернулася до роботодавця щодо розірвання договору. Він відмовив , аргументуючи тим, що в майбутній компанії я буду розповідати секретну інформацію. Без розірвання договору не можу влаштовуватися на нову роботу, бо буду платити штраф. Як мені діяти?”

Мы хотим поделиться ответами наших специалистов:

Лучший ответ

02.02.2023 10:24:19

Доброго дня! Потрібно аналізувати договір для надання консультації саме з Вашого договору: які умови прописано щодо розірвання договору, чи можливе розірвання в односторонньому порядку, чи передбачено договором після його розірвання не працевлаштовуватись на аналогічну роботу, чи передбачено виплату у разі дострокового розірвання договору, який строк дії договору.

BASE (Базовая) 0

Андрющенко Анна

Юрист

Украина / Киев

Банкротство физического лица

Защита от коллекторов

Уменьшение долга

Подготовка мирового соглашения с кредитором

Снятие ареста с недвижимости

Взыскание алиментов

01.02.2023 19:29:49 Вітаю. Тут треба дивитись умови основного договору про спіпрацю та умови nda Однозначно те, що Ви маєте право на розірвання договору про співпрацю. Якщо NDA покладає на Вас обов'язок зберігати в таємниці дані протягом певних років після розірвання договору, Ви повинні це виконувати. Треба аналіз договору.

BASE (Базовая) 0.01

Кирда Вячеслав Володимирович

Юрист

Украина / Черниговская область

01.02.2023 22:09:26 Перш за все необхідно ознайомитись з Вашими умовами. Якщо у Вас укладено трудовий договір, то право на розірвання договору є абсолютним і не може бути обумовлено жодними заборонами. Єдине застереження - щодо строків попередження. Якщо ж у Вас укладено договір на виконання робіт або надання послуг тощо, то без вивчення договору нічого сказати неможливо.

PRO 68.18

Гіммельфарб Станіслав Олегович

Юрист

Украина / Киев

Участие в судебном заседании

Защита от коллекторов

Уменьшение долга

Взыскание алиментов

Увеличение размера алиментов

Уменьшение размера алиментов

02.02.2023 22:51:30 Штраф ви будете платити лише за умови порушення умов договору а зазначенні порушення необхідно встановити так само як і призначити штрафні санкції та змусити Вас їх виплатити можна виключно у судовому порядку, тому не хвилюйтесь та спокійно працюйте і укладайте договір з новим роботодавцем, зазвичай провадження закінчуються відмовою за недоведеності факту розголошення. Якщо проаналізувати судовий реєстр України, то проблеми з порушенням NDA до судів доходять нечасто. Судова практика щодо порушення умов NDA взагалі не поширена в нашій країні. основні положення, на яких базуються договори про нерозголошення, закріплені в Цивільному кодексі України (статті 505-508, 862) та Господарському кодексі (стаття 36). Там визначені поняття комерційної таємниці та конфіденційної інформації, умови їх використання та неправомірного розголошення.

BASE (Базовая) 0.05

Пуха Наталія Станіславівна

Юрист

Украина / Ровенская область

получить услугу

В мобильном приложении КОНСУЛЬТАНТ

Безопасная сделка

Вы как Заказчик избавляетесь от всех финансовых рисков при сотрудничестве с Исполнителями, так как сумма оплаты резервируется нашим сервисом и выплачивается Исполнителю только после получения от Вас подтверждения о завершении этапа.

В случае непредоставления услуги средства возвращаются Вам. Сервис берет на себя все финансовые риски и выступает гарантом и хранителем средств, а в случае возникновения разногласий между сторонами - независимым Арбитром.

Ваши деньги в надежных руках!