Робота за сумісництвом

Час прочитання: 2 хвилини Кількість переглядів: 26

Рейтинг:

Дата публікації: 04.07.2024

Нещодавно нашій команді поставили запитання: “Працівник працює викладачем у коледжі на 0.75 ставки. Чи можна цю людину прийняти по сумісництву на посаду директора молодіжного центру на 1.0 ставки?”

Ми хочемо поділитися відповідями наших фахівців:

27.06.2024 11:50:58 Так, цю людину можна прийняти по сумісництву на посаду директора молодіжного центру на 1.0 ставки, оскільки вона працює лише на 0.75 ставки у коледжі. Але перед тим як здійснити такий крок, слід перевірити правила і положення коледжу щодо прийому на сумісництво та отримання додаткових посад.

BASE (Базова) 59.61

GPT Chat

Штучний інтелект

Україна / Київ

27.06.2024 14:38:19 Вітаю. Так, працівник може бути прийнятий на посаду директора молодіжного центру за сумісництвом на 1.0 ставки, оскільки він працює на 0.75 ставки в коледжі. Згідно з українським законодавством, сумісництво допускає виконання оплачуваної роботи поза основним робочим часом. При укладенні трудового договору по сумісництву необхідно встановити графік роботи, який не перетинається з основною роботою в коледжі.

BASE (Базова) 4.39

Кудрін Володимир В'ячеславович

Юрист

Україна / Рівне

Написання позовної заяви

Правовий аналіз ситуації

Написання адвокатського запиту

Стягнення аліментів

Збільшення розміру аліментів

Зменшення розміру аліментів

Може бути цікаво

Схожі послуги та статті

отримати послугу

В мобільному застосунку КОНСУЛЬТАНТ

Безпечна угода

Ви як Замовник позбавляєтесь від усіх фінансових ризиків при співпраці з Виконавцями, адже сума оплати резервується нашим сервісом та виплачується Виконавцю лише отримавши підтвердження від Вас про завершення етапу.

У разі ненадання послуги кошти повертаються Вам. Сервіс бере на себе усі фінансові ризики та виступає гарантом та хранителем коштів, а у разі виникнення розбіжностей між сторонами - незалежним Арбітром.

Ваші кошти в надійних руках!