Дата публікації: 05.06.2024
юрист, 23-річний досвід роботи у сфері примусового виконання.
Фінансове забезпечення військовослужбовців є надзвичайно важливим.
Приступаючи до військової служби, солдат стикається з ризиком пожертвувати своїм життям і добробутом на службі своїй батьківщині. Визнаючи їхню мужність, відданість та потенційні ризики та травми, з якими вони можуть зіткнутися, держава забезпечує, щоб військовослужбовець отримував адекватну матеріальну, фінансову та інші форми безпеки, які відповідають вимогам їхніх військових обов’язків.
Грошова допомога військовослужбовця складається з двох частин: окладу та окладу за рангом. Посадовий оклад визначається шляхом множення прожиткового мінімуму на коефіцієнт, що відповідає встановленому тарифному розряду за займаною посадою.
- Надбавка за вислугу років.
- Різні щомісячні матеріальні виплати (надбавки, надбавки, доплати, постійні заохочення, премії).
Серед додаткових форм одноразової матеріальної допомоги – грошова допомога на оздоровлення, яка надається разом із щорічною основною відпусткою. Розмір цієї допомоги не може перевищувати місячного грошового забезпечення військовослужбовця. Крім того, існує грошова допомога для вирішення соціальних і побутових питань, також відома як матеріальна допомога. Критерії отримання цієї допомоги визначені окремим наказом Міністра оборони України, а саме наказом від 1 лютого 2023 року № 2683.
Ця грошова допомога надається один раз на рік і не повинна перевищувати місячного грошового утримання військовослужбовець.
- Одноразова виплата, яка надається військовослужбовцям після звільнення або звільнення, еквівалентна 25-50 відсоткам їхнього місячного грошового забезпечення за кожен повний рік служби, якщо вони прослужили не менше 10 років.
- Додаткова компенсація у розмірі 30 000 або 100 000 гривень, як зазначено в постанові Кабінету Міністрів України від 28 лютого 2022 року № 168. Ця виплата здійснюється на період дії воєнного стану та нараховується щомісячно, пропорційно тривалості виконання бойових або спеціальних завдань.
Постановою Кабінету Міністрів України від 30 серпня 2017 року № 704 та наказом Міністерства оборони України від 7 червня 2018 року № 260 встановлено конкретні види, кількість та умови оплати. як первинної, так і додаткової матеріальної допомоги військовослужбовцям Збройних Сил України та деяким іншим особам.
Важливо знати, що при звільненні військовослужбовця з військової служби перед зняттям з особового складу військової частини необхідно провести комплексний розрахунок.
Однією з першочергових проблем щодо матеріального забезпечення під час проходження військової служби та звільнення є часті питання невиплати або неправильного нарахування виплат. Зокрема, у цьому відношенні є дві основні проблеми. По-перше, наразі грошове забезпечення розраховується виходячи з розміру прожиткового мінімуму на 1 січня 2018 року (1762,00 грн.), а не оновленого розміру прожиткового мінімуму на 1 січня 2024 року (3028,00 грн.). Ця розбіжність призводить до щомісячної недоплати в 30%.
Щорічне переналаштування фінансової допомоги залежить від використання 50% мінімальної заробітної плати як визначального фактора.
Грошова компенсація надається за невикористані дні основної відпустки, що залишилися.
4. Отримання грошової винагороди за невикористані додаткові дні відпустки:
- грошова винагорода за тривалу відпустку під час участі в бойових діях.
- матеріальна компенсація за додаткову відпустку під час несення бойового чергування.
- Льотний екіпаж має право на отримання грошової компенсації за додаткову відпустку через унікальність служби.
- Передбачена грошова компенсація за додаткову відпустку саме для льотного складу.
5. Виплата одноразової грошової компенсації при звільненні (вихідної допомоги).
6. На час лікування після поранення чи контузії передбачається додаткова компенсація у розмірі 30 тис. або 100 тис. грн.
7. Грошове забезпечення буде проіндексовано.
8. У разі неотримання матеріального майна, під час звільнення, його вартість має бути компенсованоюю.
Спеціалісти Юридичного сервісу "Консультант" нададуть юридична допомога під час війни та правовий захист як допоможуть у мирному вирішення питання так і у випадках, коли при звільненні не досягнуто мирової угоди. Поряд із стягненням із військової частини незаконно накопиченого та невиплаченого матеріального забезпечення права особи адвокат для військових захистить в судовому порядку. Отже, військова частина може бути зобов’язана компенсувати особі середній заробіток за час затримки розрахунку при звільненні. Ця компенсація буде еквівалентна сумі заборгованості на день звільнення з максимальним обмеженням фінансової допомоги за шість місяців. Одночасно юристи та адвокати сервісу допоможуть скласти рапорт на звільнення з ЗСУ, відпустка, переведення до іншої частини отримати статус "учасник бойових дій", та багато іншого повязаного з мобілізацією та проходженням військової служби.
