
Різниця посад військових
Приветствую 👋
Меня зовут Александр, я Ваш персональный менеджер. Давайте я Вам помогу?

Недавно нашей команде задали вопрос: “Яка різниця між "в.о." і "т.в.о."? Яке в кожного є "право на підпис"?”
Мы хотим поделиться ответами наших специалистов:
30.11.2023 23:06:26 "В.о." - це скорочення від "виконуючий обов'язки". Це означає, що особа тимчасово виконує обов'язки певної посади до призначення нового кандидата на цю посаду або до повернення основного працівника. "Т.в.о." - це скорочення від "тимчасово виконуючий обов'язки". Це також означає, що особа тимчасово виконує обов'язки певної посади, але з більшим ступенем тимчасовості або незавершеним процесом призначення нового кандидата. Щодо "права на підпис", це може залежати від контексту. Зазвичай, у кожного працівника є право на підпис документів, якщо це пов'язано з його робочими обов'язками і повноваженнями. Однак, у разі "в.о." або "т.в.о." особи можуть бути обмеженими у своїх повноваженнях і правах на підпис, залежно від призначених їм обов'язків і статусу.
30.11.2023 23:15:53 В.О. і Т.В.О частіше за все згадуються у сфері державного управління. І дійсно тут законодавець попіклувався дещо більше, аніж щодо юридичних осіб приватного права. Так, відповідно до ст.31 Закону України «Про державну службу» від 10.12.2015 № 889-VIII на посаду державної служби призначається особа, визначена переможцем конкурсу. Відповідне рішення приймається суб’єктом призначення після проведення співбесіди з кандидатом та підписання з ним контракту про проходження державної служби (у разі укладення).
01.12.2023 10:15:31 Однакове право на підпис в період дії наказу на таке призначення.
03.12.2023 00:26:07 СУТЬ СИТУАЦІЇ Правове становище осіб, які тимчасово виконують обов'язки на посаді, залежить від того, чи призначені вони для виконання обов'язків на вакантну посаду або для заміщення тимчасово відсутнього працівника. Резюме Призначення працівника виконуючим обов'язки на вакантну посаду не вважається тимчасовим заміщенням. Таке призначення, по суті, є переведенням на іншу постійну роботу за погодженням між сторонами трудового договору. А виконання обов'язків тимчасово відсутнього працівника (хвороба, відпустка) вважається тимчасовим заміщенням. Воно допускається в разі виробничої необхідності або може бути пов'язане з розпорядчими функціями і з правом підпису відповідних документів.
06.12.2023 12:41:15 Доброго дня. В.о. це коли виконуєте дані обовязки до призначення на дану посаду іншу лудину. а Т.В.О. це виконання обовязків тимчасово відсутнього працівника. Право на підпис в обох випадках одинакові


В мобильном приложении КОНСУЛЬТАНТ
Вы как Заказчик избавляетесь от всех финансовых рисков при сотрудничестве с Исполнителями, так как сумма оплаты резервируется нашим сервисом и выплачивается Исполнителю только после получения от Вас подтверждения о завершении этапа.
В случае непредоставления услуги средства возвращаются Вам. Сервис берет на себя все финансовые риски и выступает гарантом и хранителем средств, а в случае возникновения разногласий между сторонами - независимым Арбитром.
Ваши деньги в надежных руках!

От реальных пользователей
PRO консультантов
Все консультанты
Мы проверяем каждого специалиста, который регистрируется на нашем сервисе и гарантируем качество услуг.
КОНСУЛЬТАНТ - это прозрачный и самый большой рейтинг юристов и адвокатов созданный
чтобы каждый мог выбрать лучшего специалиста в нужном месте и в нужное
время.
Рейтинг юристов формируется на основе положительно исполненных заказов, ваших отзывов, оценок
и комментариев. Рейтинг нельзя купить: он формируется исключительно пользователями. Поэтому, если вам
требуются услуги, консультации или подготовка документов от лучших юристов и адвокатов
– можете уверенно доверять нашим специалистам!

Получите консультацию

- Адрес Україна, м. Київ, 01601, вул. Мечникова 2, пов. 16
- Почта support@consultant.net.ua
- Телефон 380730044470