СЗЧ і влаштування на роботу.

Час прочитання: 6 хвилин Кількість переглядів: 3940

Рейтинг:

Дата публікації: 22.01.2025

Нещодавно нашій команді поставили запитання: “Добрий день. Ситуація наступна: людина пішла у СЗЧ з «учебки», але у розшук його ще не подали, у Резерві+ даних про це не має. Чи може він влаштуватися на роботу і отримати бронь до тих пір, поки його не подали у розшук у частині? Чи він вважається зарахованим до військової частини і влаштуватися на роботу не є можливим?”

Ми хочемо поділитися відповідями наших фахівців:

Найкраща відповідь

19.01.2025 13:26:04

Якщо людина пішла у самовільне залишення частини (СЗЧ), але ще не подана в розшук і немає запису про це у системі Резерв+, вона все одно юридично вважається військовослужбовцем, зарахованим до складу військової частини. Що це означає: Правовий статус:Людина не може офіційно працевлаштуватися, оскільки вона перебуває у статусі військовослужбовця. Самовільне залишення частини є порушенням законодавства (ст. 407 ККУ). Отримання "броні": Оформлення бронювання неможливе, оскільки людина вже зарахована до військової частини, а "бронь" застосовується лише до цивільних. Що робити:Повернутися до частини, щоб вирішити ситуацію законним шляхом. Якщо є поважні причини СЗЧ, зібрати докази (медичні, сімейні обставини тощо) і подати рапорт на ім’я командира частини. Юридичний статус військовослужбовця блокує можливість легального працевлаштування. Рекомендується вирішувати ситуацію в межах законодавства.

BASE (Базова) 34.06

Лілія Денисенко

Адвокат

Україна / Полтава

Написання адвокатського запиту

Правовий аналіз ситуації

Написання позовної заяви

Захист від колекторів

Підготовка мирової угоди з кредитором

Зменшення боргу

15.01.2025 16:17:41 Якщо людина пішла у СЗЧ, але її ще не подали у розшук і в Резерві+ немає даних про це, то вона не може бути вважана зарахованою до військової частини. Таким чином, вона може влаштуватися на роботу і отримати бронь до тих пір, поки її не подадуть у розшук у частині.

BASE (Базова) 59.47

GPT Chat

Штучний інтелект

Україна / Київ

15.01.2025 16:34:19 Вітаю. Вважаю, потрібно подати адвокатський запит щодо отримання інформації по Вашій ситуації. Однак, передбачено, що під час оформлення працівника роботодавець повинен перевірити наявність військово-облікового документа. Також роботодавці повинні вести облік військовозобов’язаних незалежно від форми власності підприємства чи організації. Щороку вони мають надсилати ці списки до центрів комплектування. Про звільнення з роботи таких людей теж треба повідомляти військкоматам. Приймання на роботу призовників, військовозобов’язаних і резервістів здійснюється тільки у разі їх перебування на військовому обліку в районних (міських) територіальних центрах комплектування та соціальної підтримки. Статус військового можна у день зарахування до списків особового складу військової частини, тому без адвокатського запиту ніяк

PREMIUM 60.09

Боревич Марія

Юрист

Україна / Київ

Стягнення аліментів

Збільшення розміру аліментів

Зменшення розміру аліментів

Визначення місця проживання дитини

Позбавлення батьківських прав

Оспорювання батьківства та материнства

15.01.2025 17:30:03 Доброго дня! В якості військовослужбовця Вас не зможуть працевлаштувати ні на яке підприємство. Крім того, бронюються лише військовозобов'язані, а не військовослужбовці. А якщо хтось дізнається про Ваше СЗЧ, то викличуть військову службу правопорядку та затримають.

BASE (Базова) 34.45

Дерій Владислав Олегович

Юрист

Україна / Київ

Банкрутство фізичної особи

Захист від колекторів

Зменшення боргу

Підготовка мирової угоди з кредитором

Зняття арешту з нерухомості

Стягнення аліментів

16.01.2025 11:22:14 Вітаю! Якщо людина перебуває в ситуації самовільного залишення частини (СЗЧ), але її ще не подано в розшук і в базі Резерв+ немає інформації про це, питання працевлаштування та отримання "броні" залишається складним. Ось ключові моменти: Якщо особа є військовослужбовцем і формально зарахована до складу військової частини, навіть за умов СЗЧ, вона продовжує підпадати під юрисдикцію законів про військову службу. Це означає, що вона не має права працевлаштуватися на цивільну роботу без офіційного звільнення або постановки на облік у ТЦК. У ситуації, коли її не подано в розшук і в Резерв+ немає інформації, формально вона все ще вважається зарахованою до військової частини. Навіть якщо спробувати працевлаштуватися, у разі виявлення її статусу як військовослужбовця це може призвести до юридичних наслідків, включаючи дисциплінарну або кримінальну відповідальність за СЗЧ.

PREMIUM 34.51

Приходько Андрій Анатолійович

Адвокат

Україна / Київ

Правовий аналіз ситуації VIP

Правовий аналіз ситуації Premium

Написання позовної заяви

Участь у судовому засіданні

Адвокат погодинно по криміналу

Правовий висновок з кримінальних справ

16.01.2025 15:43:28 Ні, це неможливо. Ви не отримаєте бронь. Людина вважається зарахованою до військової частини.

PREMIUM 0.11

Недвига Роман Анатолійович

Юрист

Україна / Дніпропетровська область

Написання адвокатського запиту

Консультація адвоката з міграційних питань

Правовий аналіз ситуації

Правовий аналіз ситуації Premium

Правовий аналіз ситуації VIP

Зняття арешту з нерухомості

18.01.2025 10:24:07 Він наразі рахується військовослужбовцем. Працевлаштуватися офіційно буде неможливо. Можливо надати пораду онлайн.

BASE (Базова) 0

Лушпієнко Юлія Олегівна

Юрист

Україна / Київ

Написання адвокатського запиту

Правовий аналіз ситуації

Правовий висновок

Написання позовної заяви

Правовий аналіз ситуації

Підготовка позову

Може бути цікаво

Схожі послуги та статті

отримати послугу

В мобільному застосунку КОНСУЛЬТАНТ

Безпечна угода

Ви як Замовник позбавляєтесь від усіх фінансових ризиків при співпраці з Виконавцями, адже сума оплати резервується нашим сервісом та виплачується Виконавцю лише отримавши підтвердження від Вас про завершення етапу.

У разі ненадання послуги кошти повертаються Вам. Сервіс бере на себе усі фінансові ризики та виступає гарантом та хранителем коштів, а у разі виникнення розбіжностей між сторонами - незалежним Арбітром.

Ваші кошти в надійних руках!